怎么在微信上给别人转帐
1、手机打开微信,点击【通讯录】,再选择要转账的微信好友。2、进入好友个人页面,点击【发消息】。3、进入聊天页面,点击【+】。4、出现窗口,点击【转账】。5、进入转账页面,输入转账金额。6、如果需要填写原因,可以点击【添...[查看更多]
小精灵与织女星守护者讲的什么
小精灵与织女星守护者讲述了几个少年在火星上与外星生物展开较量的故事。《小精灵与织女星守护者》是著名科幻作家赵华的原创少儿科幻长篇小说,讲述了一群孩子在火星上艰难的生活,对付骆驼怪,遇到了火星脸、大眼睛,结识了...[查看更多]
cad怎么等分线段07-20
如何网上领取电子发票12-20
wifi网速慢怎么办07-20
雪佛兰新赛欧打不着火怎么办07-05
大话西游2五级戒指怎么升级12-07
小精灵与织女星守护者讲的什么12-07
国考开始前会让先涂准考证号吗11-29
高架桥能上货车吗11-21
ngk火花塞是哪个国家的07-19
黄淮地区指的是哪些地方01-09
华为nova8屏幕多大08-17
蒸腊鱼块怎么做好吃08-07
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实行计件工资制有加班费吗
09-29实行计件工资制有加班费。按照我国相关劳动法律的规定,我国实行每周40小时工作制,超过40小时的劳动就应该属于加班。根据工资支付暂行规定,实行计件工资的劳动者在完成计件定额任务后,由用人单位安排延长工作时间的,应根据...
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肯德基有加班费吗
12-27肯德基有加班费。根据《劳动法》第41条规定,用人单位延长工作时间,应与劳动者协商。既然是协商,当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致,否则就是强迫劳动。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的,可以按《违反和解除劳动合同的...
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一般情况下工资加班费怎么算
04-22根据《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安...
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工厂加班怎么算加班费
04-21根据双方有无约定及其他情形,加班工资的计算基数差别较大,所得出的加班工资数额差距更大些;法定节假日加班的应支付300%加班工资;法定的月计薪天数为21.75天。员工对加班工资数额有异议的,可以向劳动部门投诉,也可以直接...
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休息日加班费如何计算
03-18休息日加班费的计算是,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬,日工资等于月工资收入除月计薪天数小时工资等于月工资收入除(月计薪天数乘8小时)。【法律依据】根据《劳动法》第四十四条,有下列情形之一的,用人单位应当按...
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劳动者的超时加班费怎么算
07-18工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;休息日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。《劳动合同法》第四十四条规...
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什么情况下应当支付加班费
04-25以下情况下应当支付加班费:《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息...
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日常加班费怎么算
01-09安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。【法律依据】《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长时间...
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单位是否可以自定加班费的标准
03-20单位可以自定加班费的标准,但必须比法律的规定更高。工资,包括加班工资的法律规定,属于劳动规范的基准法规定。150%、200%、300%,这三个延长工时的工资支付标准,是国家制订的最低支付标准,任何用人单位都可以制订符合自身特...
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劳动者如何追讨加班费
06-08员工追讨加班费,可以先与公司协商,协商不成的,申请劳动仲裁,不服劳动仲裁的可以提起诉讼。【法律依据】根据《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织...
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员工在公司自愿加班有加班费吗
01-25员工在公司自愿加班没有加班费,用人单位支付加班工资的前提是用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作,劳动者自愿加班的,用人单位依据相关规定可以不支付加班工资。【法律依据】根据《劳动法》规定,休...
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三八妇女节上班到底有没有加班费
06-09妇女节安排女职工工作的,不需要支付加班费。【法律依据】根据《关于部分公民放假有关工资问题的函》规定,关于妇女节、青年节等部分公民放假的规定,在部分公民放假的节日期间,对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职...
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标准加班费计算方法应该怎么算
04-17根据《劳动法》第四十四条规定,计算方法如下:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动...
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四大会计师事务所有加班费吗
08-19四大事务所加班有加班费,只是要根据加班时间结个算,法定假日加班是另外结算的。只有四种情况不得拒绝加班:发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理;生产设备、交通运输线路、...
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职工自愿加班有加班费吗
05-27加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出...
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关于加班费的规定
06-221、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报...
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2020中秋节加班费怎么算
03-13过年过节的加班工资都是与我们息息相关的方法/步骤1结果是:根据《劳动法》44条第3款规定:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。根据《工资支付暂行条例》第十三条用人单位在劳动者完成劳...
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法律对加班费规定有哪些
05-18法律规定单位安排职工加班的,平时晚上的加班费是本人工资的150%,双休日是200%,国家法定休假日是300%。《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排...
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最低工资包括加班费吗
04-14最低工资是不包括加班费的。【法律依据】《最低工资规定》第十二条规定:在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付劳动者的工资,早剔除下列各项以后,不得低于最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温...
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对于不给加班费的公司如何维权
01-30员工被安排加班的,用人单位应当支付加班费,用人单位不支付加班费的,劳动者可以在仲裁时效内申请劳动仲裁。【法律依据】根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间...
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员工怎么追讨加班费
04-29追讨加班费的途径:第一、可以向劳动行政部门投诉。第二、可以到下列调解组织申请调解:(一)企业劳动争议调解委员会;(二)依法设立的基层人民调解组织;(三)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织,目前这方面的申请...
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国家规定加班费标准是怎么的
11-17国家规定加班费标准根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日...
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长期加班没有加班费是否合法
06-20如果是用人单位要求的加班没有加班费的话是不合法的。【法律依据】《劳动法》规定,安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定...
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法定节假日上班不给加班费合法吗
05-11不合法。根据《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排...
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加班费不合法怎么赔偿
03-10依据我国劳动法的规定,用人单位给劳动者的加班费不合法的,劳动者可以向劳动部门投诉,而赔偿一般是按对劳动者造成的实际损失赔偿。【法律依据】《劳动法》第八十九条:用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳...